记五合物业年中工作报告会

会议最后颁布了嘉奖令

        通过这次年中工作汇报，使各事业部门相互了解了各自的工作情况，同时也暴露出一些不足之处，例如：项目人员的稀缺、人才库的储备、管理层缺少培训等问题。
        会议最后宣读了考勤制度的补充，强调了员工纪律，加强人员管理，保持良好的形象，在明确了下半年需要改进的工作后，我们也清楚的认识到自己的问题，使我们对下半年的工作充满信心。只要我们齐心协力、共同努力奋斗，我们就能取得更大的成绩，并圆满完成公司的指标和任务。